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Algunos de los beneficios de los empleados de SBLI incluyen:
- Una estructura competitiva de remuneración guiada por el mercado y basada en la productividad.
- Un plan de ahorro 401(k) con una generosa contribución por parte de la compañía y una amplia variedad de opciones de inversión. Los nuevos a tiempo completo asociados serán elegibles para incorporarse al plan luego de tres meses de servicio y de haber cumplido 21 años.
- Un plan de jubilación, en el cual se le concede a usted el 100% de sus intereses acumulados después de 5 años.
- Plan Médico.
- Plan Dental.
- Un plan de gastos flexible, que le permite solventar ciertos gastos con su dinero antes de impuestos, (p.ej., cuidado de sus dependientes y gastos médicos).
- Seguro de vida de corto o largo plazo con cobertura por incapacidad.
- Reembolso por gastos para ciertos cursos educativos.
- Beneficios para su compañero doméstico.
- Plan de Ayuda para Empleados
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